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2018江蘇泰州姜堰區(qū)政務服務管理辦公室選調工作人員2人公告-泰州-全國事業(yè)單位公開招聘網
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2018江蘇泰州姜堰區(qū)政務服務管理辦公室選調工作人員2人公告
發(fā)布時間:2018-08-08
2018年8月1日上午8:30
現場報名
區(qū)政務服務管理辦公室(上海路1號區(qū)政務服務中心304室)
公共管理、社會保障和社會組織
因工作需要,經研究,我辦下屬事業(yè)單位綜合服務站決定面向全區(qū)公開選調工作人員。現將有關事項公告如下:
一、選調計劃
選調2名工作人員。
二、選調范圍和對象
全區(qū)正股職(級)及以下在編在崗全額撥款事業(yè)人員。
三、選調條件
1.1978年12月31日以后出生;
2.大學本科及以上學歷;
3.近三年年度考核均為合格及以上等次;
4.有較高政治素質和較強敬業(yè)奉獻精神;
5.具有一定的政策理論水平和綜合文字能力;
6.具有正常履行崗位職責的身體條件。
具有下列情形之一的不予選調:
1.涉嫌違法違紀正在接受有關單位審查尚未作出結論的;
2.受過黨紀政紀處分的,在影響期內的;
3.在原單位工作不滿3年的;
4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、選調程序和方法
成立公開選調工作領導小組,負責本次公開選調的組織協調工作。公開選調按照報名與資格審查、面試、體檢、考察、決定擬選調人選、公示和調入等7個步驟實施。具體程序和方法如下:
1.報名與資格審查。符合上述選調條件的人員均可報名。通過資格審查的人數,需要達到擬選調人數3:1的比例,如不足,則由區(qū)政務辦研究決定。
(1)報名時間:2018年8月1日至8月10 日(上午8:30-11:30,下午2:30-5:30);
(2)報名地點:區(qū)政務服務管理辦公室(上海路1號區(qū)政務服務中心304室,辦公電話:88108286);
(3)報名方式:本人現場報名;
(4)報名注意事項:
①報考人員須提供二代居民身份證原件、復印件;
②報考人員須提供畢業(yè)證書原件、復印件;
③報考人員提交填寫完整的《姜堰區(qū)政務服務管理辦公室公開選調工作人員報名表》一式兩份(附后),同時提供近期同底免冠二寸彩照3張;
④資格審查工作貫穿于選調工作的全過程。報考人員提供的所有材料必須真實有效。凡發(fā)現報考人員資格條件不符,以及提供虛假材料的,取消其選調資格。
2.面試。面試采用結構化面試形式。面試成績總分為100分,面試合格分數線為60分,不合格者不得進入體檢程序。面試時間、地點等詳見《面試通知書》。
3.體檢。原則上以選調計劃1:1.5的比例根據面試成績從高分到低分確定體檢人選。體檢按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者,取消選調資格,并按照面試成績從高分到低分依次遞補。
4.考察。按照干部考察相關程序,對考察對象基本信息、“三齡兩歷一身份”、編制性質等情況進行核實,了解德、能、勤、績、廉等方面的表現。考察不合格者,取消選調資格,并從高分到低分依次遞補。
5.決定擬選調人選。按照面試、體檢、考察情況提出擬選調人選,由區(qū)政務辦研究確定擬選調人選名單。
6.公示。擬選調人選名單分別在擬調入、調出單位和泰州市姜堰區(qū)人民政府網上公示5個工作日,公示期間有問題反映,經查屬實影響選調的,取消選調資格。
7.調入。公示期滿無異議的,按照有關規(guī)定辦理調動手續(xù)。
五、紀律與監(jiān)督
公開選調工作貫徹“公平競爭、擇優(yōu)錄用”的原則,嚴格堅持按規(guī)定的條件、程序和方法進行,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。選調工作全過程接受社會監(jiān)督。
六、本公告由泰州市姜堰區(qū)政務服務管理辦公室商人力資源和社會保障局負責解釋。
咨詢電話:88108286(區(qū)政務服務管理辦公室綜合科)
監(jiān)督電話:19905267199(區(qū)紀委監(jiān)委第三派駐紀檢監(jiān)察組)
信息發(fā)布網站:
泰州市姜堰區(qū)人民政府 www.jiangyan.gov.cn(網站導航/本區(qū)機關部門網/姜堰區(qū)政務服務管理辦公室/通知公告)
姜堰區(qū)政務服務管理辦公室公開選調工作人員報 名 表.doc
泰州市姜堰區(qū)人力資源和社會保障局
泰州市姜堰區(qū)政務服務管理辦公室
2018年7月31日
報名入口
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天津人力資源和社會保障局
河北省人力資源和社會保障廳
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內蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障網
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吉林省人力資源和社會保障廳
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4.有較高政治素質和較強敬業(yè)奉獻精神;
5.具有一定的政策理論水平和綜合文字能力;
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1.涉嫌違法違紀正在接受有關單位審查尚未作出結論的;
2.受過黨紀政紀處分的,在影響期內的;
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4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、選調程序和方法
成立公開選調工作領導小組,負責本次公開選調的組織協調工作。公開選調按照報名與資格審查、面試、體檢、考察、決定擬選調人選、公示和調入等7個步驟實施。具體程序和方法如下:
1.報名與資格審查。符合上述選調條件的人員均可報名。通過資格審查的人數,需要達到擬選調人數3:1的比例,如不足,則由區(qū)政務辦研究決定。
(1)報名時間:2018年8月1日至8月10 日(上午8:30-11:30,下午2:30-5:30);
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3.體檢。原則上以選調計劃1:1.5的比例根據面試成績從高分到低分確定體檢人選。體檢按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者,取消選調資格,并按照面試成績從高分到低分依次遞補。
4.考察。按照干部考察相關程序,對考察對象基本信息、“三齡兩歷一身份”、編制性質等情況進行核實,了解德、能、勤、績、廉等方面的表現??疾觳缓细裾?,取消選調資格,并從高分到低分依次遞補。
5.決定擬選調人選。按照面試、體檢、考察情況提出擬選調人選,由區(qū)政務辦研究確定擬選調人選名單。
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7.調入。公示期滿無異議的,按照有關規(guī)定辦理調動手續(xù)。
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